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活多人少時間緊,值班工作咋做好?

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  辦公室值班工作常年處于時刻在崗、分秒必爭的狀態,具有“急、難、雜、廣”的鮮明特點。在事務多、人手緊、任務重的情況下做好值班工作,提高值班人員的自身素養至為關鍵。

切實提高政治站位,具備高度自覺的大局意識

  值班工作是一項政治性很強的工作,關系工作全局,關系整個單位的運轉調度,是處置各項重大工作的關鍵環節。一些工作看似平常、瑣碎,但如果政治站位不高,缺乏必要的政治敏銳性,就會做得不到位、不及時,進而影響大局。

  作為值班人員,要切實提高政治站位,深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想,不斷增強政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。要牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀,在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致,熱愛黨的事業,勤勉工作,唯有如此才能在工作中始終保持清醒的頭腦,經受住各種考驗。要有高度自覺的大局觀念,養成從大處著眼、從小處著手的工作習慣,時時處處以更高的站位、更寬的視野、更深的考量,自覺把經手的每項工作與黨和國家以及單位的工作全局聯系起來。

爭做“多面手”“能手”“快手”,具備處理復雜問題的能力

  值班工作涉及面廣、情況復雜,大至重要公務,細至收發傳真;對內統籌協調不同部門,對外溝通聯系上下左右;既要考慮全局大勢,又要承辦煩瑣小事;既有行動時的風風火火,又有起草文稿時的潛心鉆研。這對值班人員的素質和能力提出了更高、更全面的要求。

  一要“博”,做“多面手”。既要懂辦文,又要能辦會,還要會辦事,辦文的規范、辦會的細致、辦事的程序各有特點,都要全面掌握,不能偏廢。既能獨當一面,快速果斷處理值班事務,又能溝通協調,聯合有關單位、部門協同作戰。

  二要“精”,做“能手”。值班工作有明確的工作標準和嚴格的時限要求,應急值守、信息報送、會議活動等每項任務各有特點,都有著不同的規律、做法和注意事項,都必須十分精通。特別是節假日、夜間等非常態工作時間,值班人手少、壓力大,有時要獨立承擔多項工作,要求值班人員必須熟悉各項業務規程,確保及時、妥善處置情況。

  三要“快”,做“快手”。值班工作的一個鮮明特點就是急事多,不管接聽電話、傳達指令,還是報送情況、協調事項,都必須第一時間落實到位,做到召之即來、來之能戰,以最快的速度、最短的時間解決問題。特別是對于防汛救災、疫情防控、安全生產等緊急情況處理,從了解情況、先期處理到請示報告、傳達指示、協調溝通,任何環節都必須快速高效。

“舍小我、成大我”,具備無私奉獻的精神

  值班工作千頭萬緒,加班熬夜是常態,且往往是長年堅守。這就需要發揚埋頭苦干、無私奉獻的優良傳統,勤勉敬業,舍得付出,努力在平凡的崗位上創造不平凡的業績。我理解,就是要做到有愛心、恒心、敬心。

  所謂“愛心”,就是要熱愛黨、熱愛祖國、熱愛人民,忠誠于黨的事業,就是要“舍小我、成大我”,而不是考慮自己的得失、算自己的小賬。所謂“恒心”,就是要始終如一、持之以恒,經得起時間的考驗,經得起實踐的檢驗,日日、月月、年年,堅持為黨和國家的事業站好崗、放好哨。所謂“敬心”,就是要對自己從事的工作滿懷神圣感和敬畏心,不僅僅當作一種職業,更當作事業來堅守,把干工作的過程當作實現自己人生價值的過程來追求。

善于總結思考,具備良好的學習能力

  值班工作涉及事項既廣又雜,時常遇到新情況、新問題,善于學習、勤于思考至關重要。每一名值班人員都必須牢固樹立終身學習的理念,既向書本學,“干什么學什么,缺什么補什么”,又向實踐學,“打一仗總結一次”,及時梳理,不斷提高。

  一是學習崗位業務知識。要全面收集資料,把應知應會的業務知識進行系統歸納梳理,制成工具書,并時常溫習,隨時準備應對各種突發情況。比如,有的值班部門對各類急事進行分類處理,把模塊化管理作為科學調度的基礎指揮系統,用圖解、文字、模板等形式,歸納了十幾種突發情況下的作業程序,既有成功的案例參照,又有操作失誤的教訓,遇到相似的突發事件,略作個別調整,即可拿來應對。

  二是及時掌握業務之外的一些基本情況。比如,國內外大事要事,當地的政治、經濟、社會發展情況,領導的分工和部門的職責,等等。實踐中,很多優秀的值班人員都有看《新聞聯播》、讀《人民日報》的好習慣,這有助于了解黨和國家的大政方針,及時掌握各方面動態。正所謂“海不辭水,故能成其大;山不辭土石,故能成其高”,值班人員掌握了詳盡的情況,協調處置起來才會從容不迫、妥善應對。

  三是加強對值班工作規律性的認識和掌握。不同的值班人員每天都會面臨相同或類似的事。對于同樣的工作,上不上心、善不善于總結,收獲成效、成長快慢大不一樣。有的同志入心入腦,深入了解各項業務的工作流程,及時歸納梳理,想得清楚透徹、辦得高效妥當,即使辦錯了事,也會不斷地回頭總結、復盤思考,找出錯在哪里,“吃一塹,長一智”;而有的同志不注意深入思考和總結,久而久之,值班能力總是提不上去,老是丟三落四,與值班“多面手”“能手”“快手”的差距越拉越大。

遇事沉著冷靜,具備過硬的心理素質

  值班工作會遇到很多突發情況和矛盾問題,要求值班人員處事冷靜,練就過硬的心理素質。概括起來,主要有三點:

  一要沉著,不緊張膽怯。面對突發情況,要保持冷靜,按既定規則、步驟穩步推進,不可自亂陣腳、毫無章法。向領導報告事項,要心中有數,事先把有關事項理清,不能領導一問就慌神、語無倫次。

  二是要果敢,不畏首畏尾。有的情況有很強的時效性,經過認真地分析研判,想清楚各種利弊得失之后,就要果斷決策、敢于擔當,否則,當斷不斷、反受其亂,貽誤時機不說,還不利于事情的解決。要善于運用“舉輕若重”和“舉重若輕”的工作方法,既要“舉輕若重”,嚴肅對待每一項工作,更要“舉重若輕”,把復雜問題簡約化。

  三是要耐壓,不沮喪氣餒。值班工作千頭萬緒,出錯、協調不及時等情況在所難免,也會因此挨領導批評,值班人員對此要有正確的態度,不要灰心喪氣,總結教訓后要學會“放下”,繼續保持昂揚向上的精神風貌和工作干勁。

按工作程序辦事,具備嚴謹規范的作風

  值班工作無小事,每項工作的時間緊、責任重,稍有疏忽,就可能出錯。這就要求值班人員以制度為遵循,認真按照工作規范、流程辦理。

  要在工作中牢固樹立程序意識,一招一式都按規定來辦。比如,接打電話要遵守必要的規則,詳細記錄來電時間、來電單位、來電人姓名及職務、來電內容等;擬文報批及文件校核要嚴格遵照工作流程,擬稿、初審、復審等環節一個都不能少;安排領導活動要對照要素表查找漏洞;重要事項、存疑事項要及時請示報告。

  要弘揚精益求精的“工匠精神”,慎之又慎、細之又細,追求卓越、臻于至善,嚴謹認真、細致入微地做好值班工作,接聽好每一個電話,處理好每一份文件,落實好領導交辦的每一件事情,于細微之處見精神,在細節之間顯水平。

  做到嚴守紀律,具備強烈的規矩意識和保密觀念

  正所謂“值班責任重于泰山”,值班工作是一項很嚴肅的工作。值班人員要強化紀律觀念,嚴格遵守值班工作制度規矩,堅持到崗在位,不得擅離職守,不能出現空崗、脫崗現象,值班期間不得飲酒,報送信息不能遲報、漏報、誤報、瞞報,等等。要強化保密觀念,嚴守各項值班紀律,不該說的不說、不該問的不問,時刻以最高的標準要求自己,始終把保密當成一條電壓最高的“高壓線”。

工作實務學習專欄

發布時間:2021年12月23日 07:16 來源:“秘書工作”微信公眾號 編輯:宿黨輝 打印
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