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如何正確認(rèn)識(shí)把握文件制定創(chuàng)新?

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  在文件制發(fā)過程中,我們經(jīng)常遇到這樣的問題,有的內(nèi)容想創(chuàng)新一下,結(jié)果在審核審查時(shí)被認(rèn)定為沒有與中央文件精神保持一致;有的內(nèi)容想與中央文件精神保持高度一致,結(jié)果在審核審查時(shí)被認(rèn)定為照搬照抄。作為黨內(nèi)法規(guī)工作者,必須厘清貫徹落實(shí)黨中央決策部署和結(jié)合實(shí)際創(chuàng)新政策舉措之間的關(guān)系,把準(zhǔn)創(chuàng)新政策舉措過程中需要注意的問題,掌握創(chuàng)新過程中應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持的基本原則。

貫徹落實(shí)黨中央決策部署與結(jié)合實(shí)際創(chuàng)新是辯證統(tǒng)一的

  貫徹黨中央決策部署是根本要求。黨中央重大決策部署,是全黨全國各族人民統(tǒng)一思想、統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動(dòng)的依據(jù)。各地區(qū)各部門在制定文件時(shí)必須深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,全面貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略,把黨中央決策部署不折不扣地落實(shí)到位,以實(shí)際行動(dòng)踐行“兩個(gè)維護(hù)”。

  結(jié)合實(shí)際創(chuàng)新是現(xiàn)實(shí)需要。各個(gè)地方的區(qū)位條件、資源稟賦、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r等都不盡相同,中央文件要做到面面俱到既不現(xiàn)實(shí),也沒有必要。同時(shí),在實(shí)際工作中,存在法律法規(guī)沒有明確禁止、實(shí)踐又沒有先例可循的“空白地帶”,需要地方和部門發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性;或者中央文件雖有規(guī)定但較為原則,需要地方和部門結(jié)合實(shí)際進(jìn)行細(xì)化、明確。在不違背中央精神和有關(guān)規(guī)定的前提下,各地區(qū)各部門結(jié)合工作實(shí)際,制定創(chuàng)新舉措是現(xiàn)實(shí)需要。

  二者是辯證統(tǒng)一的。一方面,只有把黨中央決策部署的精神吃深吃透,創(chuàng)新才能保持正確的政治方向,才能有的放矢;另一方面,結(jié)合本地區(qū)本部門實(shí)際進(jìn)行創(chuàng)新,既能更好地將黨中央決策部署落地落實(shí),又能在工作中發(fā)現(xiàn)總結(jié)鮮活經(jīng)驗(yàn),為黨中央科學(xué)決策提供新的支撐。

創(chuàng)新過程中需要注意的問題

  擅自突破有關(guān)政策。有的地方或部門在制發(fā)文件過程中,打著“創(chuàng)新”的旗號(hào),謀求地方或部門利益,擅自突破黨中央決策部署和法律法規(guī)等有關(guān)規(guī)定。有的在文件中規(guī)定只能由法律規(guī)定的事項(xiàng)。比如,稅收基本制度只能制定法律,而有的地方為了吸引投資,自行決定降低稅率。有的在規(guī)范性文件中規(guī)定只能由黨內(nèi)法規(guī)規(guī)定的事項(xiàng)。比如,凡是涉及創(chuàng)設(shè)黨組織職權(quán)職責(zé)、黨員義務(wù)權(quán)利、黨的紀(jì)律處分和組織處理的,只能由黨內(nèi)法規(guī)作出規(guī)定,而有的地方在文件中自行設(shè)立黨員干部紀(jì)律處分情形。有的在文件中規(guī)定只能由黨中央集中統(tǒng)一管理的事項(xiàng)。比如,有的地方竟自行對涉港澳臺(tái)僑、外交等事項(xiàng)作出規(guī)定。

  創(chuàng)新舉措明顯不合理。有的地方或部門在創(chuàng)新舉措時(shí),沒有深入調(diào)查研究、廣泛征求意見,沒有及時(shí)聽取黨的代表大會(huì)代表和基層黨員、干部以及有關(guān)專家學(xué)者的意見。特別是一些與群眾利益密切相關(guān)的政策舉措,沒有充分聽取群眾意見。比如,在制定經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展目標(biāo)時(shí),不結(jié)合本地實(shí)際,提出的目標(biāo)過高或過低;落實(shí)黨中央決策部署搞層層加碼,讓基層苦不堪言等。

  為了創(chuàng)新而“創(chuàng)新”。有的地方或部門認(rèn)為,只有制發(fā)了文件特別是配套文件,才算貫徹了黨中央決策部署,因此出臺(tái)了一些制發(fā)必要性不強(qiáng)的文件。有的文件為了看上去像“創(chuàng)新”的,使用“拆借拼湊”手法,把已有文件內(nèi)容進(jìn)行重新排列組合,導(dǎo)致下級(jí)機(jī)關(guān)貫徹時(shí)無從下手。有的地方或部門為了凸顯其“創(chuàng)新”意識(shí),在明知道黨中央即將制定相關(guān)政策的情況下,違規(guī)提前制發(fā)文件,故意“搶跑”。

在創(chuàng)新過程中應(yīng)當(dāng)把握的基本原則

  要在貫徹黨中央決策部署基礎(chǔ)上創(chuàng)新。創(chuàng)新不是另起爐灶,黨中央明確的基本原則、目標(biāo)要求、總體部署等是必須嚴(yán)格遵守的。比如,黨中央確定5年內(nèi)完成的任務(wù),地方就不能定為6年內(nèi)完成。對于確有必要制發(fā)的文件,多創(chuàng)新一些方法措施,少一些形勢背景、重要意義等內(nèi)容,堅(jiān)決杜絕照搬照抄照套現(xiàn)象。對于中央文件要求明確具體,沒有要求制發(fā)配套文件的,地方和部門就不必再去制發(fā)配套文件。對于黨中央暫時(shí)沒有明確部署的,地方和部門依據(jù)工作實(shí)際,認(rèn)為確有必要制定相關(guān)政策的,必須經(jīng)請示同意后發(fā)文,堅(jiān)決杜絕“搶跑件”。

  要在授權(quán)范圍內(nèi)創(chuàng)新。對于可以結(jié)合實(shí)際創(chuàng)新的內(nèi)容,中央有關(guān)文件一般會(huì)有明確表述。比如,“各地區(qū)各部門可結(jié)合實(shí)際確定具體認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和程序”“具體標(biāo)準(zhǔn)由各地區(qū)各部門自行確定”等。對于這些內(nèi)容,各地區(qū)各部門可以出臺(tái)務(wù)實(shí)管用的創(chuàng)新舉措。同時(shí),應(yīng)當(dāng)注意授權(quán)的不可轉(zhuǎn)移性,即被授權(quán)對象應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照授權(quán)決定行使被授予的權(quán)力,不得將被授予的權(quán)力轉(zhuǎn)授給其他對象。比如,黨中央明確授權(quán)省級(jí)可以創(chuàng)新的事項(xiàng),省級(jí)不可依葫蘆畫瓢,再轉(zhuǎn)移給市、縣。

  要在自身職責(zé)權(quán)限內(nèi)創(chuàng)新。黨的十九屆四中全會(huì)明確提出,賦予地方更多自主權(quán),支持地方創(chuàng)造性開展工作。《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨地方委員會(huì)工作條例》等都對黨的地方組織的職權(quán)職責(zé)做了相關(guān)規(guī)定。因此,地方和部門應(yīng)當(dāng)在職責(zé)權(quán)限范圍內(nèi)大膽創(chuàng)新,重視發(fā)揮廣大基層干部群眾的首創(chuàng)精神,積極探索總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn)。

工作實(shí)務(wù)學(xué)習(xí)專欄

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發(fā)布時(shí)間:2022年06月08日 07:08 來源:“秘書工作”微信公眾號(hào) 編輯:許建文 打印
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