近年來(lái)，為進(jìn)一步優(yōu)化基層黨員教育培訓(xùn)資源配置，陜西省延安市延長(zhǎng)縣積極推行“3+2+1”（“3”即縣級(jí)培訓(xùn)中心、鎮(zhèn)級(jí)培訓(xùn)基地、村級(jí)培訓(xùn)講堂，“2”即線上線下，“1”即外出培訓(xùn)）的綜合性培訓(xùn)體系，探索在鄉(xiāng)村振興、縣域高質(zhì)量發(fā)展中更好地發(fā)揮干部教育培訓(xùn)作用，構(gòu)建基層黨員干部教育培訓(xùn)新體系。

　　加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，破解培訓(xùn)難題。延長(zhǎng)縣立足地區(qū)實(shí)際，大力實(shí)施干部教育培訓(xùn)提升工程和新時(shí)代基層干部能力素質(zhì)提升工程，切實(shí)加強(qiáng)黨員干部教育培訓(xùn)水平，先后制定出臺(tái)了《延長(zhǎng)縣新時(shí)代基層干部能力素質(zhì)提升培訓(xùn)計(jì)劃》《2021年度黨員干部人才培訓(xùn)計(jì)劃》等文件。每年安排專人負(fù)責(zé)發(fā)放培訓(xùn)需求統(tǒng)計(jì)表，征求鎮(zhèn)（街道）、部門單位培訓(xùn)需求和反饋意見，按需制定年度培訓(xùn)計(jì)劃。

　　加強(qiáng)課程開發(fā)，充實(shí)師資力量。充分發(fā)掘延長(zhǎng)地域特色，結(jié)合本土干部教育培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)點(diǎn)和紅色資源稟賦，著重開發(fā)了《講好延長(zhǎng)故事 傳承紅色基因》《河防保衛(wèi)戰(zhàn)》《如何提高基層干部情商能力》《延長(zhǎng)石油歷史及現(xiàn)實(shí)意義》《東征會(huì)議歷史意義及現(xiàn)實(shí)啟示》等一系列精品課程，并積極申報(bào)省市干部教育培訓(xùn)課程庫(kù)名錄。充分抓住高層次人才招聘契機(jī)，積極招聘優(yōu)秀教師進(jìn)駐延長(zhǎng)，借助各類專題培訓(xùn)班，邀請(qǐng)省內(nèi)外專家學(xué)者來(lái)延授課，并探索建立長(zhǎng)期聯(lián)系機(jī)制，雙管齊下，不斷充實(shí)全縣干部教育培訓(xùn)師資力量。

　　找準(zhǔn)層級(jí)定位，優(yōu)化培訓(xùn)結(jié)構(gòu)。按照單位職能和分工不同，分層分級(jí)實(shí)施培訓(xùn)，縣級(jí)培訓(xùn)中心抓思想教育培訓(xùn)、鎮(zhèn)級(jí)培訓(xùn)基地抓業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)、村級(jí)培訓(xùn)講堂抓實(shí)操技能培訓(xùn)，努力打造1個(gè)縣級(jí)——翠屏人才培訓(xùn)中心、8個(gè)鎮(zhèn)級(jí)培訓(xùn)實(shí)踐基地、14個(gè)農(nóng)民夜校暨村級(jí)培訓(xùn)講堂品牌。整合培訓(xùn)資源，優(yōu)化培訓(xùn)結(jié)構(gòu)，從過去單一重視縣級(jí)層面輪訓(xùn)，逐步向縣鎮(zhèn)村三級(jí)并重過渡，通過共享精品視頻課程，縮小縣鎮(zhèn)村三級(jí)培訓(xùn)差距，從而提高培訓(xùn)質(zhì)量。

　　注重外出培訓(xùn)，拓展干部眼界。實(shí)施宜興延長(zhǎng)交流協(xié)作工程，在各類黨員干部中選拔優(yōu)秀干部赴宜興進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)，組織宜興延長(zhǎng)兩地干部進(jìn)行線上互動(dòng)交流培訓(xùn)活動(dòng)6期、400余人次，持續(xù)加深兩地黨建人才領(lǐng)域合作。借助蘇陜協(xié)作平臺(tái)，不斷提高全縣黨員干部創(chuàng)新能力、履職能力和整體素質(zhì)。開展“找差距、追先進(jìn)、樹形象”活動(dòng)，激勵(lì)延長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)干部努力拼搏進(jìn)取、積極奉獻(xiàn)作為，為全縣高質(zhì)量發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。