為全力打好《2019—2023年全國黨員教育培訓工作規劃》收官之戰，按照黑龍江省、大慶市組織部長會議精神，結合《大慶市關于新形勢下加強黨務工作者隊伍建設的意見》部署要求，近日，大慶市委組織部充分發揮市級示范培訓引領作用，著力打造立體化、多元化、鏈條化“三化”教學模式，舉辦為期4天的2023年全市黨務工作者示范培訓班，組織30個市屬黨（工）委、59個街道（社區）黨（工）委參訓學員在學思踐悟中提升責任感、使命感、能力素質，在修學蓄能中堅定新時代黨務工作者的履職擔當。

　　立足實際，設置“立體化”課程

　　市委組織部主要領導高度重視，審定培訓方案、研究課程內容。圍繞打造黨性觀念強、黨建業務精、工作業績優、作用發揮好的黨務工作者隊伍，開展“定向＋需求”培訓調研，增強培訓針對性。突出原汁原味設置“理論課”。聚焦“五個牢牢把握”設置以黨的二十大報告為總論課程，以“大慶精神及其時代價值”為分論課程的“1＋1”課程模式，以大慶視角闡述黨的二十大精神，深層次推動基層干部學深悟透新思想新理論。聚焦重大部署確定“政策課”。緊扣以習近平同志為核心的黨中央關于黨務工作的決策部署，邀請省委組織部有關負責同志就全面抓實基層黨組織建設進行業務講座，組織各縣（區）委組織部長“擴面”同步聽課、“現場”掌握政策，引導黨務工作者自覺適應新形勢新任務的要求。立足工作實踐傳授“經驗課”。結合理論和實際，貫通“史”“實”、講清“時”“勢”，邀請全國優秀黨務工作者韓波同志從自身出發就如何做好一名黨務工作者開展專題授課，邀請基層黨建杰出代表莊振文同志從細節入手就街道社區黨建工作分享經驗，進一步強調抓基層打基礎的重要意義，夯實黨的執政根基。

　　多措并舉，開展“多元化”教學

　　靈活運用研討式、互動式、觀摩式、體驗式等多種交互性和帶入性強的教學方法，提升黨務工作者“能干黨務、會干黨務、干好黨務”的能力。從“理論宣講”到“實踐教學”。充分發揮大慶紅色文化地緣優勢，圍繞學習貫徹“五清三會”制度、基層黨組織基層治理中的熱點難點問題，組織學員現場參觀采油206隊、星火一次變電所，實地調研龍鳳區黨群服務中心、讓胡路區創業城街道創業八社區，引導學員深入感悟基層工作實際、理解大慶精神鐵人精神新的時代內涵，為解決現實工作難題提供“他山之石”。變“紙上談兵”為“實戰演練”。強化學員之間互動，課余時組織學員分組討論，市委組織部跟班干部全程列席，各組召集人積極引導，參訓學員深入研討，相互取長補短、共同提高。創新探索黨務現場模擬課堂，圍繞如何開好組織生活會、“三會一課”等分別設定主題，各組學員通過情景模擬開展基礎黨務“實戰演練”，促進理論和實踐有機結合，真正做到學有所思、學有所悟、學有所得。

　　全程驗效，實施“鏈條化”管理

　　緊盯培訓關鍵環節，市縣聯動加強考評、督導、回訪全鏈條管理，不斷提高培訓質效。強化以考促學。圍繞黨的二十大精神和黨務業務，選取日常操作中易忽視、易混淆、易出錯的知識點組建題庫，采取“開班摸底＋結業測試”雙考雙驗方式，在培訓全程圍繞開班摸底暴露出的短板弱項定向“補學”，在培訓結束后專題測驗培訓內容，持續掌握學員學習情況，檢驗學習成效。強化跟蹤督導。將嚴明的紀律、扎實的學風貫穿培訓始終，對參訓學員實行全封閉式管理，嚴格執行請銷假制度。市縣兩級建立督導小組，采取實地踏查、電話抽查等方式進行全天候不定時督查，層層傳導壓力，保證學習質量和培訓紀律。強化調查回訪。培訓結束后按照不少于30％的比例隨機開展電話回訪，全面測評學員滿意度，督促學員以學促干，切實把學習成果轉化為推動基層黨建“質效提升年”活動見行見效的強大動力。