近年來，云南省昆明市宜良縣充分挖掘縣內教育培訓元素，按照“點上挖掘、線上串聯、面上打造”總體思路，推出了“紅、綠、藍、橙、紫、金”六色主題教學線路，打造縣內黨員干部教育培訓現場教學實境課堂。

　　深挖細掘資源 “點”上挖掘突出三維并進

　　科學謀劃，“一盤棋”系統部署。緊盯建成建好這一目標，及時研究制定《宜良縣打造干部教育現場教學精品路線及教學點工作方案》，成立以縣委常委、縣委組織部部長任組長的現場教學工作領導小組，強化工作合力；按照“一點位、一方案、一特色”原則，整合資源，傾斜資金，統籌推進。

　　多方聯動，“一體化”推進落實。按照“全域開發、統籌管理”原則，圍繞黨性教育、鄉村振興等6個主題，從宜良縣各領域遴選19個發展建設優、示范帶動強的示范點，提煉總結經驗做法，做到“塑形”與“筑魂”一體推進。

　　強化師資，“一攬子”選優育強。以專職+兼職的方式，AB角配好配強現場教學點教師隊伍及現場講解隊伍，注重教學團隊實戰化，形成“領導干部帶頭講、基層干部分享講、實踐經歷現場講”的工作機制，有效促進干部能力提升。

　　注重培訓質效 “線”上串聯堅持三化同步

　　教學線路主題化。立足教學點實際，以“紅色文化、鄉村振興、廉潔修身、基層自治、歷史變革、黨建引領”為主題，打造“紅、綠、藍、橙、紫、金”六色主題教學線路；按照“概覽初識—理論講授—實踐深入”的思路，將分散零碎的教學資源串點成線，設計不同的現場教學觀摩路線，打造“以一個綜合性現場教學點為中心，多個現場教學點進行輔助教學”的“1+N”現場教學模式。

　　教學內容差異化。堅持因班而異、因人而異、精準施訓，深入挖掘現場教學點資源及背后的故事，打造“初心講堂”“先鋒講壇”“廉政講堂”等微學堂，設置黨建類、農業類、經濟類等“專屬套餐”，打造“看得見、摸得著、講得清、學得會”的現場教學課堂。

　　培訓形式情景化。在教學點的打造中設置“理論導入、現場講授、交流研討、情景再現”四個培訓環節，注重學員體驗感觸。注重課程研發，開發《盤活山水田，走好振興路》《黨建引領，昔日荒山變金山》等20余期現場教學精品課程，深挖發展背后的故事，編制40余個經典故事及經典案例，打造學習培訓活教材。

　　強化創新引領 “面”上提升力促三個轉變

　　從“被動灌輸”轉變到“主動吸引”。立足本土紅色資源，精心打造“李士娘地下交通聯絡站”“宜路陸游擊大隊紀念館”等8個紅色學習教育現場教學點，以“堅定信念記初心”“踏尋足跡憶忠魂”等4條主題線路，組織攝制《革命星火》《百年見證》等10余部精品黨員教育片，賦予舊居舊址、戰斗遺址等鮮活的生命力量，形成“課堂教學+現場教學+視頻教學+實訓教學”的紅色教學培訓體系。

　　從“體驗式”轉變到“沉浸式”。通過微視頻、微紀實、微動漫等，直觀展示歷史變革、發展成果。縣反腐倡廉警示教育基地、耿家營鄉宜路陸游擊大隊紀念館等10余個教學點均在故事講解中通過聲光畫影等方式，強化教學體驗。注重啟迪升華，設置案例教學研討和交流互動環節，引導學員現場感悟。

　　從“完成學”轉變到“學得好”。結合基層黨員教育實訓基地建設，將現場教學點的建設納入各單位黨建目標考核細則，推動現場教學點打造提檔升級；圍繞培訓內容、講師教學質效進行“雙向評估”；各單位將開展的學習培訓情況錄入“昆明智慧干教”系統；建立培訓臺賬，縣委組織部對辦班方案、課程安排、培訓質效等進行全方位審核。